第２回「いの健」セミナー
　(2006/06/21)

　活動強化の励みになった

　「労災」が起こらない職場作りに奮闘する「いのちと健康を守るセンター(いの健)」主催で６月１７日〜１８日、第２回中国ブロックセミナーが倉敷市で約１３０名の参加で開催されました。広島から２０名が参加。

　セミナーは１日目、「アスベスト問題をどうするか」のパネルディスカッションが開かれ、玉島共同病院・道端達也院長、清水善郎弁護士、全造船三菱重工支部・久村書記長、いの健全国センター・北口修造理事が、医学・法律的立場と、具体的な取り組みについて報告がありました。

　２日目、「労働安全衛生法をどうすすめるか」「メンタルヘルスにどうとりくむか」「長時間・過密労働と過労死過労自殺」「労災・公務災害認定闘争」「アスベスト問題をどうとりくむか」「働くひとのいのちと健康問題」の６つの分科会で経験交流が行われ、実り多いセミナーとなりました。

　往復のマイクロバスのなかでは、活動交流、自己紹介、セミナーの感想などが語られるなど交流が深められました。

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＠＜「労働相談センター」街宣を実施

　広島県労連と労働相談センターは６月１６日、広島市内の単産・単組の協力を得て宣伝行動を実施しました。

　この行動は第３金曜日に定例化して実施しているもので、県内すべての相談センターの連絡先を記したビラや、全労連が作成した名刺大のリーフを配り、労基法、労組法を生かす職場作りと、センターの活用を訴えました。

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＠＜働きやすい職場をめざす裁判
「岡崎」「ディナーサービス」

　不当解雇され１審で完全勝利判決を勝ち取った「岡崎裁判」が６月１４日、広島高裁で開かれ裁判所の勧告で和解協議が実施されました。

　また６月１３日、退職強要で争っている「ディナーサービス裁判」がありました。
　双方とも「会社の横暴」を許さないたたかいで、裁判を監視する傍聴の強化が求められています。